⼀档专业的脱⼝秀竞演节⽬,51组优秀的脱口秀演员带着各自的⽣活经历相聚于此、同台竞技,通过好笑好玩、自我调侃的段子,消解烦恼,分享快乐,传递积极的生活态度与喜剧精神。
知名纪录片《食品公司》在15年后推出续集《食品公司2》,继续聚焦美国人食品安全和食品体系的问题,尤其是在疫情之下,被少数几家大型农业公司掌控的系统之脆弱。 续集由第一部的导演Robert Kenner回归,联手第一部制片人Melissa Robledo一起执导,在特柳赖德电影节进行了首映。纪录片出续集很少见,Kenner也表示曾经发誓不会再涉及这一领域,但“在某些程度上,这件事变成了如此重要的故事,我们觉得必须要回来,并且比第一部更强力地讲述出来。”
经典历经岁月打磨抛光,熠熠生辉不减风采,依然别来无恙一如初见。12年后,郑晓龙导演发出邀请,剧组主创全员惊喜重聚。
《金鸡啼晓》为第37届中国电影金鸡奖提名者访谈节目,该节目将打破传统电影访谈节目的刻板性,从大众的视角深入的探访,带领观众走进电影的内心世界。
《阅见山海》 阅读无疆! 放下手机读会儿书 ,在沉浸式的走读中,带你探知自然风物、体验地域文化、感受民族风情。
2019年3月8日,美国国家女子足球队对美国足球协会(USSF)提起性别歧视诉讼,要求同工同酬。以数据来看,美国女足在各大比赛中赢得的冠军比男足多,按场次来算的工资率却比男性更低。通俗来讲,男足赢一场球赛就可以获得100元,而女足需要三场胜利才能获得一样的报酬。历年来,美国足球协会从未给女足队主动提供过与男足队同样的薪资待遇,以及训练条件待遇,出行待遇。她们最终忍无可忍,将自己的公司——美国足球协会告上法庭,而足协提交的法庭文件中却提出“男球员需要承担更多的责任”,“男球员需要更高水平的速度和力量”,“科学来讲,女性天生就达不到一样的标准”。这些言论彻底激怒了社会大众,纷纷站出来为女性不平等待遇发声。而这场对于性别歧视的诉讼还没有结束...... “世界各地的情况都一样,无论你是高管,是家庭佣工,还是足球运动员,同样的工作,女性的薪水会更低...“ 不仅仅是薪资待遇,在其它方面女性运动员一直受到着不平等的待遇。在今年七月份举行的欧洲沙滩手球锦标赛上,挪威女选手因为违反规定而被罚款1500欧元,原因是“着装不当”。并不是因为运动员暴露太多才被批,而是因为没有穿比基尼泳裤。 如今,女性运动已经崛起,各种女性运动项目的收看人数屡创新高。一些协会不能再用“吸引眼球”,“没有男运动员带来的收益高”这种荒唐的借口来搪塞。 “想想国家是如何建立起来的,想想种族不平等,想想女性没有投票的时候。这些改革必须承担风险,都来之不易。如果想让世界看起来像样,我们必须努力为之奋斗。”
久等了!暴走大事件第八季 2月12日 大年初一 将上线!
可爱又优秀的萌娃如何养成?一起来看看这些父母是怎么做的吧!
在清华园里,有四个人正站在自己人生的路口。他们之中,有刚历经高考、一波三折地考入心仪学府的第一代“00”后大学生,有即将离开象牙塔、面临艰难抉择的博士毕业生,有旅美归来入职清华、满怀“观天”理想却挑战重重的青年教师,有耄耋之年、荣休后依然坚持站立三尺讲台的老院士。影片以三年的悠悠光景,诉说了四个清华人一生的理想,以及在他们身后属于这所大学的永恒青春。
《宁安如梦》主演团三亚团建,完成宁檬果的心愿~
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